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勞動(dòng)仲裁調(diào)解后公司不履行,勞動(dòng)者如何應(yīng)對(duì)?仲裁結(jié)果何時(shí)揭曉?

時(shí)間:2025-02-08 09:34:55 來(lái)源: 作者:

   勞動(dòng)仲裁調(diào)解后公司不履行,勞動(dòng)者如何應(yīng)對(duì)?仲裁結(jié)果何時(shí)揭曉?

  一、勞動(dòng)仲裁調(diào)解后公司不履行怎么辦?

  勞動(dòng)仲裁調(diào)解是解決勞動(dòng)爭(zhēng)議的一種重要方式。在調(diào)解過(guò)程中,勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)會(huì)組織雙方當(dāng)事人進(jìn)行協(xié)商,力求達(dá)成和解協(xié)議。然而,有時(shí)候即使達(dá)成了調(diào)解協(xié)議,公司也可能不履行其義務(wù)。面對(duì)這種情況,勞動(dòng)者可以采取以下措施:

  申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行

  根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》和《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》的規(guī)定,如果公司不履行勞動(dòng)仲裁調(diào)解書或裁決書確定的義務(wù),勞動(dòng)者可以向人民法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行時(shí),勞動(dòng)者需要提交調(diào)解書或裁決書、強(qiáng)制執(zhí)行申請(qǐng)書等材料。法院受理申請(qǐng)后,會(huì)依法采取查詢、凍結(jié)、劃撥公司存款,查封、扣押、拍賣公司財(cái)產(chǎn)等措施來(lái)強(qiáng)制公司履行義務(wù)。

  追究法律責(zé)任

  如果公司有能力履行而拒不履行調(diào)解書或裁決書確定的義務(wù),情節(jié)嚴(yán)重的,還可能構(gòu)成拒不執(zhí)行判決、裁定罪。勞動(dòng)者可以向公安機(jī)關(guān)報(bào)案,追究公司的刑事責(zé)任。

  尋求法律援助

  勞動(dòng)者在申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行或追究公司法律責(zé)任過(guò)程中,如果遇到困難或不懂法律程序,可以尋求法律援助機(jī)構(gòu)的幫助。法律援助機(jī)構(gòu)會(huì)為符合條件的勞動(dòng)者提供法律咨詢、代理訴訟等法律服務(wù)。

  二、勞動(dòng)仲裁需要多長(zhǎng)時(shí)間才有結(jié)果?

  勞動(dòng)仲裁的結(jié)果出具時(shí)間因案件復(fù)雜程度、證據(jù)情況等因素而異。但根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的規(guī)定,勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)在受理仲裁申請(qǐng)后,應(yīng)當(dāng)在一定期限內(nèi)作出仲裁裁決。具體來(lái)說(shuō):

  一般期限

  仲裁庭應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)受理仲裁申請(qǐng)之日起45日內(nèi)作出仲裁裁決。這是勞動(dòng)仲裁的一般期限,也是勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)努力達(dá)到的目標(biāo)。

  特殊情況下的延期

  如果案件情況比較復(fù)雜,需要延期的,經(jīng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)主任批準(zhǔn),可以延期并書面通知當(dāng)事人。但延長(zhǎng)期限不得超過(guò)15日。這意味著,從受理仲裁申請(qǐng)之日起到作出仲裁裁決之日止,最長(zhǎng)不得超過(guò)60日。

  簡(jiǎn)易程序的適用

  對(duì)于事實(shí)清楚、權(quán)利義務(wù)關(guān)系明確、爭(zhēng)議不大的簡(jiǎn)單勞動(dòng)爭(zhēng)議案件,仲裁庭可以適用簡(jiǎn)易程序處理。適用簡(jiǎn)易程序處理的案件,仲裁庭可以當(dāng)庭裁決,也可以在仲裁庭組成后的3日內(nèi)作出仲裁裁決。

  需要注意的是,勞動(dòng)仲裁的期限是從受理仲裁申請(qǐng)之日起計(jì)算的。如果勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)在收到仲裁申請(qǐng)后未能在規(guī)定期限內(nèi)作出受理決定或未能在規(guī)定期限內(nèi)作出仲裁裁決的,勞動(dòng)者可以向人民法院提起訴訟。同時(shí),勞動(dòng)者在仲裁過(guò)程中應(yīng)當(dāng)積極配合勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)的工作,及時(shí)提交證據(jù)、參加庭審等,以便勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)能夠盡快作出公正裁決。

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